Université de namur recrute

https://jobs.unamur.be/emploi.2022-04-25.4015441614/view

Description de l'offre

Diplôme

Vous êtes titulaire :

• soit d’un master en sciences de l’ingénieur industriel, orientation électromécanique ou électricité ou génie climatique et énergétique ou génie énergétique durable ou équivalent ;

• soit d’un diplôme d’architecte.

Expérience

Une première expérience probante sera considérée comme un atout.

Compétences requises

Vous disposez des connaissances sur les notions suivantes :

• Matériaux des secteurs de la construction et leurs usages ;

• Électricité, chauffage, ventilation et sanitaire (normes, réglementations, lecture de plans, études de réseaux…) ;

• Cadre légal sur le bien-être au travail et la coordination en matière de sécurité et santé sur les chantiers temporaires ou mobiles.

Vous disposez des compétences suivantes :

• Sens de l’organisation (y compris planification et gestion des priorités) et rigueur ;

• Communication orale et écrite ;

• Facilité de contact (sous-traitants, collègues, porteurs de projets et utilisateurs) ;

• Collaboration (autonomie et travail en équipe) ;

• Gestion du stress ;

• Sens du service.

Complément d'information

Date d’entrée en fonction : dès que possible.

Type de contrat : il s’agit d’un CDD d’un an, éventuellement renouvelable

Les barèmes (barème 023, tant pour le grade d’ingénieur industriel que celui d’architecte) appliqués à l’Université de Namur sont consultables sur notre site: https://www.unamur.be/universite/jobs/baremes

L’expérience acquise dans le secteur public ou au sein d’une université belge est valorisable dans son entièreté.

L’expérience acquise dans le secteur privé est valorisable à concurrence d’un maximum de 8 années (si cette expérience est probante), sur base des attestations d’occupation.

Modalités de sélection

• Examen des CV

• Entretien par le Service des Ressources Humaines, ainsi qu’un Commission de recrutement comprenant des questions/tests de savoir-faire spécifique à la fonction

MODALITÉS POUR POSTULER

La candidature, composée d’un curriculum vitae détaillé et d’une lettre de motivation doit être adressée à la Direction du Service des Ressources humaines par mail à: candidature@unamur.be pour le 15/05/22 au plus tard.

Personne de contact

Nom :Benoît Guilmin

Email :benoit.guilmin@unamur.be

Tél. :+32 (0)81 72 40 58